女性が就職先を選ぶポイントとして、スタッフ同士の仲が良いか？産休・育休制度はあるか？歯科衛生士として勉強しスキルアップが望めるか？優しく尊敬できる先輩スタッフがいるか？等多くの選ぶポイントがあります。もちろん、給与や待遇、福利厚生も気になると思います。現在、就職先を探している衛生士学校の学生さんや、他の医院で働いているけどステップアップを望んでいる方、結婚・出産後に復帰を考えている方、ブランクがある方も、募集要項をご覧いただき勤務先選びの参考にしてください。
大木歯科医院が募集する歯科衛生士の募集要項をご覧ください。
ご不明な点がございましたら、お気軽にお電話（059-395-1000）担当 コダマ・エントリーフォームからお問い合せください。
| 歯科衛生士 | |
|---|---|
| 職種 | 歯科衛生士 |
| 給与 | 245,000円 |
| 諸手当 | ■遠方の方は住宅手当2万円が付きます ■通勤手当(2万円まで) ■給与に下記手当含む 職種手当6万9千円、皆勤手当5千円、引継手当5千円、残業手当毎月約35,000円 |
| 昇給 | 年１回 |
| 賞与 | 年2回 （年合計：基本給 ×3.2ヶ月分 、前年度実績 ） |
| 休日 | 日曜＋平日1日＋平日午前1日（完全週休2.5日制） 年末年始休暇、有給休暇 |
| 勤務時間 | 月〜土 8:30〜19:00（うち1時間昼休憩） 週1日 13：15〜19：00 |
| 保険 | 歯科医師国保、雇用保険、労災保険、厚生年金 |
| 福利厚生 | セミナー・外部勉強会出席費用医院負担制度あり 海外への社員旅行（2019年グアム、2017年グアム、2015年台湾、2013年グアム） |
| 住宅手当 | 20,000円（遠方の方） |
| 研修制度 | マニュアルに基づき確実に成長できる教育体制。先輩スタッフ1名が自分のお姉さんとしてサポート。 |
| 採用実績 | 2019年 4名（ユマニテク医療福祉大学校、三重県立公衆衛生学院、愛知学院大学短期大学部｜歯科衛生学科） 2018年 1名（三重県立公衆衛生学院） 2017年 1名（葵メディカルアカデミー） 2016年 3名（ユマニテク医療福祉大学校、三重県立公衆衛生学院） 2015年 1名（ユマニテク医療福祉大学校） 2014年 2名（ユマニテク医療福祉大学校、三重県立公衆衛生学院） |
